Молодежная политика занятости: разработка специальных программ

Как видно из приведенных статистических данных, наибольшие трудности в трудоустройстве испытывает молодежь, наименее конкурентоспособна на рынке труда в связи с недостаточной профориентация, низким уровнем профессиональной подготовки и отсутствием опыта практической работы. При этом, анализ современного состояния молодежного сектора труда. Который провел научно-исследовательский центр по проблемам занятости населения на рынке труда Национальной Академии наук Украины и Министерства труда Украины, свидетельствует о том, что эта проблема прежде всего испытывает молодежь, которая впервые выбирает профессию и вступает в трудовую деятельность после окончания учебы. Процесс выбора профессии и включение молодежи в трудовую деятельность занимает в ее жизни важный и ответственный период поиска самовыражения личности и формирования условий реализации своих потребностей и интересов. Поэтому разработка программ вхождения этих категорий в экономически активную часть населения имеет актуальное значение для расширения по занятости и повышения конкурентоспособности на рынке рабочей силы.

Согласно проведенному анализу в 1994-1995 гг имело место и прогрессировало сокращений найма рабочей силы среди молодежи, которая впервые приступала к трудовой деятельности. Это было связано как со спадом производства, так и с предложением низкооплачиваемых и не престижных рабочих мест. По этой причине молодежь стремилась использовать альтернативные формы занятости, которые приоритетны по прибылям и возникают за пределами организованного рынка труда. В то же время, ограниченность возможностей дальнейшего расширения альтернативных форм занятости создала здесь жесткую конкуренцию, которую не все выдерживают и, таким образом, отдают предпочитая оставаться без работы за счет средств родителей или приспособления к другим формам паразитирование.

На основе проведенного социологического опроса, можно сделать ориентировочный вывод: только до 10% молодежи, впервые приступает к трудовой

деятельности, пополняет сферу материального производства, до 30% сферу финансовой, посреднической и торговой деятельности, до 15% пополняют сферу

нерегламентированной занятости и примерно 20% становится на путь тунеядство, алкоголизма, наркомании, проституции, мошенничества, другие попадают в обслуживающие и силовые структуры государства. Такое распределение занятости среди молодежи, впервые приступает к трудовой деятельности, представляет собой существенную государственную проблему.

Исходя из этих и других обстоятельств, которые формируют поведение молодежи на рынке труда, целесообразно было бы разработать на переходный период от государственной к рыночной экономике Целевую (специализированную) программу привлечения к общественно-полезному труду и обеспечения работой молодежи, впервые приступает к трудовой деятельности. Основная цель такой программы может заключаться в том, чтобы достичь возрождения у молодежи высокой мотивации к труду и потребности в соответствующем уровне профессиональной подготовки при одновременном создании условий для широкого выбора подходящей работы. Вместе с тем, необходима разработка и реализация специальных программ обеспечения занятости отдельных групп молодежи, которые меньше конкурентоспособные на рынке труда.

1 2

Все права на представленные материалы, принадлежат их авторам.
По всем вопросам с нами можно связаться через форму обратной связи